Internes und externes Feedback bietet allen Kanzleimitgliedern zum einen die Chance sich weiterzuentwickeln und zum anderen hilft es auch dem Kanzleiteam, motiviert den täglichen Arbeitsalltag zu bewältigen.
Durch eine offen gelebte Feedbackkultur werden Fehler sichtbar und können dadurch zum Fortschritt innerhalb der Kanzleiabläufe führen. Voraussetzung dafür ist ein Umdenken in der Kommunikation und die Bereitschaft neue Wege zu gehen.
In dem Webinar-Auszug vom 11. Juni 2024 geht es um das Thema: Feedback als Chance für die Kanzlei verstehen
